Kültür, bireysel tutum ve davranışları etkileyen en önemli olgulardan biridir. Çeşitli ülkelerdeki bireylerin tutum ve davranışlarındaki farklılık ve benzerliklere en büyük etken olarak kültür olgusu gösterilmektedir. Çeşitli ülkelerdeki yönetsel uygulamalar da ulusal kültür yoluyla şekillendiğinden İşletmelerin yönetim biçimleri, ülkenin kültürel ortamından yakından etkilenmektedir. Bu nedenle değişik ülkelerin sermayelerine sahip olan işletmelerin, ait oldukları sermayenin ülkesine göre, yönet ...